Vous entendez de plus en plus parler de RSE, ou en toutes lettres de « Responsabilité Sociétale des Entreprises », et de son importance dans le monde professionnel ? Vous vous demandez si une formation en RSE peut booster votre carrière ou vous permettre de donner plus de sens à votre travail ?
Aujourd’hui, explorez avec MBway, école de commerce et de management à Lyon, pourquoi se former à la RSE est devenu essentiel, aussi bien pour les entreprises que pour les futurs professionnels. Nous verrons également comment MBway Lyon peut vous accompagner dans cette démarche grâce à son MBA Responsabilité Sociétale des Entreprises en alternance.
Qu’est-ce que la RSE, au juste ?
La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises, désigne l’ensemble des pratiques mises en place par une organisation pour assumer ses responsabilités vis-à-vis de la société et de l’environnement. Cela englobe :
▪ La réduction de l’empreinte carbone et la protection de la biodiversité.
▪ Le respect des droits humains dans la chaîne de production.
▪ L’égalité des chances et la qualité de vie au travail pour les collaborateurs.
▪ Le soutien à des causes sociales ou culturelles.
Engager sa structure dans la RSE revient donc à s’impliquer volontairement dans des initiatives qui bénéficient à elle-même, à ses parties prenantes et à la société. En d’autres termes, la RSE vise à concilier performance économique et contribution positive à la collectivité.
Les entreprises qui s’y engagent sérieusement améliorent leur image de marque, fidélisent leurs clients et attirent de nouveaux talents, d’où l’intérêt grandissant pour ces démarches.
Pourquoi se former à la RSE ?
Un atout différenciant sur le marché de l'emploi
La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) n'est plus considérée comme un simple bonus ou argument marketing, mais comme un véritable levier stratégique. Les entreprises recherchent activement des talents capables de comprendre les enjeux environnementaux et sociaux, d'élaborer des stratégies durables et de valoriser ces initiatives. D'après une étude du cabinet Deloitte, les organisations qui intègrent la RSE dans leur modèle de fonctionnement démontrent une meilleure résilience face aux crises et parviennent à attirer des collaborateurs plus engagés.
En vous formant à la RSE, vous développez une expertise encore relativement rare, qui constitue un argument de poids face à d'autres candidats lors d'un recrutement.
Une source d'épanouissement professionnel
Participer à des projets à fort impact sociétal ou environnemental donne un sens profond à votre carrière. Les acteurs de la RSE ressentent souvent une satisfaction particulière en constatant les retombées positives de leur travail, que ce soit la réduction d’une empreinte carbone, l’inclusion de personnes en situation de handicap ou encore la création de partenariats solidaires. Cet engagement alimente un sentiment d’accomplissement et renforce la motivation au quotidien.
En travaillant dans la RSE, chacun sait exactement pourquoi il agit et comment ses actions contribuent à un impact positif, donnant ainsi un véritable sens à son travail et renforçant le sentiment d’utilité au quotidien.
Des perspectives de carrière diversifiées
Au-delà de postes comme "Responsable RSE" ou "Consultant RSE", se former en RSE donne aujourd’hui accès à une multitude de métiers. En effet, de nombreuses fonctions intègrent désormais une dimension de responsabilité sociétale. Vous pourrez donc également accéder à des postes comme :
▪ Acheteur RSE : privilégie les fournisseurs respectant des critères éthiques et environnementaux.
▪ Chargé de communication corporate : met en valeur les engagements sociaux et écologiques.
▪ Consultant en transformation durable : accompagne les organisations dans leur démarche RSE.
▪ Responsable de l’innovation sociale : développe des solutions à impact positif.
▪ Responsable QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) : supervise la conformité réglementaire et initie des politiques internes visant à diminuer l’empreinte carbone ou optimiser la sécurité des salariés.
▪ Manager Diversité & Inclusion : veille à l’équité de traitement et à l’inclusion de tous les collaborateurs.
▪ Chef de projet Supply Chain verte : réinvente la logistique pour réduire les émissions de CO₂ et privilégier des circuits d’approvisionnement responsables.
Cette diversité vous permet d'orienter votre carrière selon vos compétences et centres d'intérêt, que vous soyez plus sensible aux questions de gouvernance, aux problématiques sociales ou aux enjeux environnementaux.
Une réponse aux attentes des consommateurs et aux exigences légales
Les citoyens-consommateurs deviennent de plus en plus exigeants, privilégiant désormais des marques engagées et transparentes. Selon une étude de Kantar, 70 % des Français déclarent préférer acheter auprès d’entreprises qui affichent clairement leurs actions au service du bien commun. Se former à la RSE permet justement de comprendre ces nouvelles attentes et de bâtir une relation de confiance avec le public.
En parallèle, le cadre juridique entourant la RSE se renforce sans cesse. En France, la loi PACTE incite les entreprises à évaluer l’impact de leurs activités sur la société et l’environnement, tandis qu’au niveau européen, la directive CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) impose à certaines organisations de publier leurs engagements et leurs résultats en matière de RSE.
Acquérir des connaissances dans ce domaine vous aidera à anticiper ces évolutions réglementaires et à accompagner efficacement les entreprises dans leur mise en conformité : une compétence particulièrement recherchée aujourd’hui.
Un levier d'innovation et de performance
Contrairement aux idées reçues, RSE et performance économique ne sont pas antagonistes. De nombreuses études démontrent que les démarches RSE bien intégrées stimulent l'innovation, réduisent les coûts (notamment énergétiques) et améliorent la réputation des entreprises. Maîtriser ces enjeux, c'est pouvoir identifier de nouvelles opportunités de création de valeur qui concilient impact positif et développement économique.
Choisir MBway Lyon pour se former à la RSE
Si vous cherchez à devenir acteur du changement et à faire de la responsabilité sociétale un véritable levier dans votre carrière, MBway Lyon est l’endroit idéal pour vous préparer. Notre école de commerce lyonnaise, spécialisée dans le post-bac au Bac+5 en alternance, propose un MBA Responsabilité Sociétale des Entreprises accessible et concret, qui vous permettra de :
▪ Développer une expertise pointue en gouvernance, environnement et social.
▪ Connaître les outils pour mesurer l’impact et mettre en place des politiques durables dans les entreprises.
▪ Appréhender les nouvelles tendances de marketing responsable et d’éco-innovation.
▪ Mobiliser tous les services de l’entreprise autour d’une démarche RSE, grâce à des compétences à la fois stratégiques et opérationnelles.
En suivant ce cursus, vous acquerrez une expérience professionnalisante via l’alternance, tout en bénéficiant d’un accompagnement individualisé pour peaufiner votre projet professionnel. Notre équipe pédagogique, composée d’intervenants experts, vous guidera dans le développement de soft skills (leadership, adaptabilité, créativité) essentielles pour devenir un référent en matière de RSE.
Envie d’en savoir plus sur ce Bac +5 en alternance et sur la façon dont MBway Lyon peut vous aider à faire de la RSE un moteur de votre réussite ? Découvrez le MBA RSE en détails et devenez acteur du changement.
Vous pouvez également contacter directement l’un de nos conseillers MBway pour faire le point sur votre parcours professionnel et découvrir comment devenir un expert en RSE.
